Ancrée dans nos valeurs depuis le mandat de Jacques Derudder, second président et fils du fondateur, nous avons la conviction que l’entreprise porte une responsabilité sociétale et participe à la vie et l’amélioration des territoires sur lesquelles elle opère.
Cette conviction se révèle à travers de multiples petits gestes quotidiens : le recyclage de notre papier, la collecte de bouchons, l’installation de notre siège dans un bâtiment basse consommation, etc…
C’est aussi le recours à des sociétés de travailleurs adaptés et l’investissement fort de la famille dans des associations caritatives ou entrepreneuriales, et un plan de developpement destiné à maintenir des emplois hautement qualifiés en France.
Naturellement, nous avons vocation à former des jeunes sur nos territoires, c’est pourquoi nous embauchons chaque année environ 5% de nos effectifs en alternance. Nous leur confions de vraies responsabilités et organisons leur parcours au sein de l’entreprise afin que leur formation soit la plus complète possible.
